Arbeiten in Deutschland

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Arbeiten in Deutschland

Nachfolgende Übersicht gibt Antworten auf häufig gestellte Fragen:

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Wo muss ich mich anmelden?

Mit der Anmeldung registriert man seinen offiziellen Wohnsitz in Deutschland. Das geschieht bei den Bürgerdiensten.

Welche Qualifikationen sind wichtig?

Qualifikationen und Diplome sind in Deutschland wichtig. Hat man Zertifikate aus der Heimat, kann man diese übersetzen und anerkennen lassen. Haben Sie keine Qualifikationen, nutzen Sie die Möglichkeit, an Qualifikationskursen teilzunehmen! Unsere interaktive Karte bietet eine Übersicht, wo man sich beraten lassen kann.

Welchen Lohn erhält man?

In den meisten Jobs verdient man mindestens 9,82 € / Stunde brutto (Stand Januar 2020). Ausnahmen gibt es zum Beispiel im Bereich der Landwirtschaft, sowie bei Zeitungs-/Paketzustellern.

Wie ist die Art der Bezahlung?

Die Bezahlung wird normalerweise auf dem Bankkonto überwiesen. Je nach Vereinbarung geschieht das zur Mitte oder zum Ende des Monats.

Wann ist Beschäftigung legal?

Alle Firmen sind gesetzlich verpflichtet, die bei ihnen beschäftigten Personen bei den Behörden anzumelden. Sonst drohen hohe Strafen. Dafür benötigt die Firma von der Person unter anderem: Personalausweis / Pass, Anmeldung, Steuer-ID, Krankenversicherung – falls vorhanden.

Wie ist die Dauer eines Jobs?

Es ist möglich entweder für eine kurze oder für eine lange Zeit legal zu arbeiten.

Kurz: In einem Privathaushalt, als Ersatz in einer Firma.
Lang: Als Angestellter in einer Firma.

Wie sieht ein Arbeitsvertrag aus?

Innerhalb einer möglichst kurzen Zeit muss zwischen Firma und Angestellten ein schriftlicher Arbeitsvertrag unterschrieben werden. Der Vertrag muss auf jeden Fall Angaben über die Dauer der Beschäftigung und den Lohn beinhalten.

Was bedeutet Arbeitsschutz?

In Deutschland herrschen strenge Regeln beim Arbeitsschutz. Je nach Branche, ist es erforderlich, Schutzbekleidung zu tragen. Auch sehr wichtig: Warnhinweise verstehen!

Sollte ich pünktlich sein?

Ja. Wer zu spät kommt, verpasst seine Chance oder kann den Job verlieren.

Gibt es Pausen?

Arbeitnehmer haben das Recht auf Pausen. Man sollte im Voraus klären, wann Pausen sind und diese einhalten.

Welche Arbeitszeiten sind üblich?

Man sollte immer aufschreiben, wann und wieviel gearbeitet wurde. In der Regel wird maximal 10 Stunden (+ Pausen) gearbeitet.

Muss ich meinem Chef Bescheid sagen, wenn ich krank bin?

Ja. Bei Krankheit ist man als Arbeitnehmer verpflichtet, dies dem Arbeitgeber rechtzeitig telefonisch zu melden.

Welche Risiken birgt illegales Arbeiten?

Zu den Risiken, die man eingeht, wenn man illegal arbeitet, gehört:

Man erhält wenig oder sogar kein Geld.
Man hat keine Versicherung gegen Unfälle.
Wird man erwischt, kann man eine Geldstrafe erhalten.

Viele verschiedene Einrichtungen und Institutionen beraten und informieren im Kreis Siegen-Wittgenstein rund um das Thema Arbeit und Ausbildung. Hier gibt es eine Übersicht.